1.	Poradenství

1.1.	Poradenský model podle R. R. Carkhuffa

1.2.	Typy poradenství

1.3.	Úrovně poradenství

1.4.	Struktura poradenství

2.	Poradenský rozhovor

2.1.

Zahájení

2.2.	Usměrňování rozhovoru

2.3.

Ukončení

3.	Diagnostická škola v sociální práci (H. H. Perlmanová, M. Krakešová)

3.1.	Helen Harris Perlmanová - charakteristika přístupu, techniky

3.2.	Marie Krakešová

4.	Diagnostická škola v sociální práci (M. E. Richmondová)

4.1.	Fáze metody sociální práce

4.2.	Vztah mezi klientem a sociální pracovníkem

5.	Diagnostická škola v sociální práci (F. Hollisová)

6.	Význam psychoanalýzy pro sociální práci

6.1.

Techniky

6.2.	Abnormalistická teorie

6.3.	Teorie osobnosti

7.	Nediagnostická škola – východiska, posun ve vědeckém myšlení, principy práce s klienty dle E. Smalleyové

8.	Behaviorálně a kognitivně–behaviorálně orientovaná sociální práce (vymezení behaviorismu – vymezení kognitivismu, typy učení, teorie učení, vybrané osobnosti – Bandura, Adler, Ellis, Beck aj.)

8.1.	Behaviorismus

9.	Behaviorálně orientovaná sociální práce (role sociálního pracovníka a účinné techniky tohoto přístupu, význam behaviorálního přístupu pro sociální práci)

10.	Humanisticky orientovaná sociální práce – význam humanismu a existencionalismu pro sociální práci – přístup orientovaný na člověka (K. Rogers)

10.1.

Existencionálně orientovaná sociální práce

11.	Východiska humanisticky orientované sociální práce, transakční analýza (E. Berne)

12.	Logoterapie

12.1.

3. tragická triáda

12.2.

Smysl a techniky logoterapie

12.3.

Vztah klienta a pracovníka v logoterapii

12.4.

Vztah logoterapie a náboženství

"1. Poradenství

- Zákl. poradenství spočívá v tom, že klientovi necháme místo pro vyslechnutí jeho problémů a dáme jim informace (brožury, letáky)
- Odborné poradenství už je něco víc, pracují ve speciálních organizacích, poradnách.
- je to pomoc jednoho subjektu druhému (pomoc je klíčová) aby se našlo řešení nebo došlo k adaptaci
- formy pomoci = rada či informace, naslouchání (aby se na něco klient jinak podíval), může to být i podpora klienta, akce či čin, pomoc prostřednictvím učení (naučit někoho něčemu)
- Moderní poradenství - heslo: „pomozme klientům, aby si dokázali pomoci sami“
- Metakognice - přinucení klienta, aby učinil předmětem svého myšlení vlastní myšlení (zamyslel se nad tím jak vnímá, myslí)

Poradenský model podle R. R. Carkhuffa
- model se snaží zobrazovat zkušenost
- podle něj má poradenství 3 fáze: vyšetření, porozumění a konání

Typy poradenství
1. Krizové – akutní, okamžitá pomoc klientovi (ELPIS)
2. Preventivní – pomoc před závažnými kroky (manželská poradna, poradny pro volbu povolání)
3. Rozvojové – říkáme jim vývojové, je to reakce na nějaké změny, podpora klienta, aby se adaptoval na změny (rozvod, ztráta zaměstnání)

Úrovně poradenství
1. Laitská pomoc (poradenství)
- poradenství neodborníkem
- často osoba blízká (kamarád)
- sebezkušenostní rada
- někdy stačí vypovídání – vyslechnutí = ventilace
2. Prestižní poradce
- zde je již odborník
- prezentace v médiích
3. Odborná poradenská činnost
- v odborných zařízeních (poradny)
a) může být jako hlavní činnost (ELPIS)
b) nebo jako doplňková (úřady)"

Práce obsahuje tabulku. Psáno heslovitě.